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Passaralho no jornal Cruzeiro do Sul de Sorocaba

Passaralho no jornal Cruzeiro do Sul de Sorocaba


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Jornal se recusa a abrir diálogo com o sindicato antes de promover demissões

 

O jornal Cruzeiro do Sul demitiu cinco jornalistas no início da semana passada. Assim que soube das demissões, a diretoria regional de Sorocaba do Sindicato dos Jornalistas Profissionais no Estado de São Paulo acionou os diretores que estavam na mesa de negociação da campanha salarial de jornais e revistas do interior, litoral e grande SP, na qual o Cruzeiro do Sul participa. O SJSP pressionou pela revogação das demissões e a abertura de diálogo com a entidade. O representante do jornal Cruzeiro do Sul informou que as demissões eram irreversíveis e que o jornal não tem perspectiva de recompor o número de funcionários. Teve início uma negociação para que o jornal mantenha o plano de saúde dos demitidos por mais seis meses.

“Estranhamos muito a postura da direção do Cruzeiro do Sul de não procurar o SJSP antes da efetivação de demissões. O jornal tem histórico de baixíssima rotatividade de funcionários e de respeito à entidade sindical, e a FUA, sua mantenedora, tem compromisso social. Por isso mesmo cobramos a abertura imediata de negociação com o SJSP”, afirma a diretora regional do SJSP Fabiana Caramez.

A regional Sorocaba do SJSP esteve reunida com a direção do jornal Cruzeiro do Sul em dois momentos após o início das demissões nos diversos meios impressos do Estado, solicitou o permanente diálogo nesse período difícil em que os meios de comunicação estão se adequando às novas tecnologias e a empresa afirmou que teria diálogo.

“Reconhecemos que as novas tecnologias promoveram mudanças na comunicação, mas os veículos não foram pegos de surpresa, todos sabiam que esse momento de adequação tecnológica chegaria. O que vemos na grande maioria dos veículos é uma má gestão. E os jornalistas estão pagando com os seus empregos”, avalia o secretário do Interior e Litoral, José Eduardo de Souza.

“Chegou o momento de a categoria retomar seu protagonismo, defender o emprego e o jornalismo”, completa a diretora regional.

Campanha Salarial

O SJSP está realizando em todo o Estado plebiscito da campanha salarial de jornais e revistas do interior, litoral e grande SP. A proposta negociada nas diversas mesas de negociação que ocorrem desde junho, data-base da categoria, é de reajuste de 6% retroativo a 1º de junho e mais 2,604% a partir de janeiro de 2016, recompondo assim a inflação; pagamento da diferença salarial do retroativo em até cinco parcelas a partir de janeiro (para que o reajuste não seja consumido pelo Imposto de Renda); reajuste de 8,76% nas demais cláusulas econômicas – vale-refeição, auxílio creche e demais; manutenção da PLR em R$ 955,00.

O SJSP conseguiu uma cláusula para dificultar as demissões que prevê o pagamento de indenização adicional de R$ 900,00 para as demissões ocorridas desde a data-base, 1º de junho. Quem foi demitido de 1º de junho até 31 de outubro de 2015 receberá a indenização até 5 de fevereiro de 2016, quem for demitido a partir de 1º de novembro receberá a indenização junto com as verbas rescisórias.

Os jornalistas de todo o Estado estão sendo consultados e o resultado do plebiscito sairá está semana.

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