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Por direitos, trabalhadores cruzam os braços na TV dos Trabalhadores nesta sexta-feiras

Em assembleia, jornalistas e radialistas da TVT mantêm mobilização para Vale-Refeição nas férias e cláusula de representantes no local de trabalho
Redação

Os trabalhadores da TVT, TV dos Trabalhadores, entrarão em greve nesta sexta-feira, 6 de fevereiro, em mobilização que terá a duração de um dia. A emissora é concessão do Sindicato dos Metalúrgicos do ABC e também é mantida financeiramente pelo Sindicato dos Bancários de São Paulo Osasco e Região. Os trabalhadores aprovaram ainda manifestação na frente da empresa amanhã (6) ás 8 horas da manhã.

Após ampla negociação, iniciada em 2 de outubro, com a realização de assembleia de pauta, os trabalhadores mantêm suas reivindicações a respeito de dois pontos para a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho: a necessidade de garantir o benefício do Vale-Refeição no valor de R$ 35 no período das férias e a garantia da estabilidade para um representante dos trabalhadores na empresa.

Em acordos coletivos anteriores, a TVT garantia estabilidade para o representante da empresa, mas no último acordo a previsão estabilidade foi retirada. A diretora de Ação Sindical do Sindicato dos Jornalistas de São Paulo, Girrana Rodrigues, afirma que a representação precisar ter garantias para conseguir levar as pautas para direção com autonomia. “Em uma empresa como a TVT, uma fundação pública, que também está apta, por exemplo, a receber emendas parlamentares, um representante de empresa pode ajudar no acompanhamento da transparência, segurança do trabalho e auxiliar nas questões que o representante sindical também cuida como pontos do próprio Acordo Coletivo de Trabalho”, afirma.

No Acordo Coletivo de Trabalho de 2022-2023, a empresa garantia um representante dos empregados na empresa, com estabilidade de um ano durante o mandato e mais um ano após o término. Já no Acordo Coletivo de 2020-2021 era garantido o estabelecimento de uma comissão de trabalhadores com o mesmo objetivo.

Durante o processo de negociação, os trabalhadores decidiram abrir mão de diversas pautas consideradas fundamentais, como o aumento real nos pisos, para que a negociação avance. Até o momento, a TVT apresentou apenas o reajuste pela inflação do período. Inicialmente, o pedido do valor diário do Vale-Refeição era de R$ 45, valor compatível ao preço das refeições na região da Avenida Paulista, onde a emissora atualmente tem sede. Os trabalhadores concordam que o valor ficasse em R$ 35, desde que o benefício fosse pago também nas férias.

Além disso, os trabalhadores concordam que o tempo estipulado para a substituição do trabalhador em outra função seja de 10 dias – o acordo atual prevê 19 dias. O abono inicial demandado era de R$ 3 mil, mas a assembleia aprovou o valor de R$ 1,5 mil. Além disso, no caso do Auxílio Creche, a TVT ajustou apenas a inflação, sendo que esse benefício ainda é pago abaixo do valor da Convenção Coletiva de Trabalho. “Abrimos mão de muitas coisas importantes ao longo do processo de negociação, mas essas duas pautas são fundamentais para nós. Os trabalhadores também precisam comer quando estão de férias”, afirma Girrana Rodrigues.

Além disso, houve acordo sobre adiar a discussão do pagamento de horas extras. Hoje, os trabalhadores atuam com banco de horas, mas em alguns casos o banco extrapola um mês de acúmulo.

Historicamente, pela formação ideológica da emissora, os trabalhadores sempre foram permitidos a realizar as assembleias nas dependências da TVT em horário de trabalho, mas neste ano, após a realização da primeira assembleia desta rodada de negociações, nas dependências da empresa, a TVT permitiu que as reuniões ocorressem apenas fora do horário de trabalho. Por isso, os trabalhadores decidiram fazer as assembleias no horário de almoço do lado de fora da empresa.

A mobilização de jornalistas e radialistas reflete a disposição em lutar por direitos e melhorar efetivamente as condições de trabalho, com profissionais devidamente registrados com carteira assinada e com direitos garantidos de acordo com sua categoria profissional.

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